2016年开展“专项”工作以来，平桂管理区纪工委、监察局通过以限期传达、教育警示、查访核验三类方式营造强大声势，促使存在相关违纪款问题的党员干部主动交代问题，主动退缴违纪款。

限期传达，促进主体责任落实到位。及时传达《贺州市“专项工作”有关问题的处理办法》，并发出通知，要求管理区各乡镇（街道）、区直单位在规定时间内开展学习传达活动，乡镇（街道）下沉基层传达到村（社区）一级，确保层层传达至每一位党员干部。

教育警示，对“有问题”的干部形成强力的“震慑”。管理区纪工委监察局班子成员分头到各乡镇（街道）、各单位开展 “专项工作”处理办法的宣讲警示活动，通过以身边人为镜，以身边案为鉴，认真剖析并点评了典型案例，解读处理办法政策，传导“不主动交代违纪问题，超时限后，一经发现将从重处理”的严重性，突显全面从严治党趋势，促使党员干部能正确反思个人存在违纪问题的，主动到各级纪检监察机关交代问题。

查访核验，锁定线索突破口。以住建、教育、农机、民政等20个涉农部门的资金发放核验情况为突破口,通过层层排查，发现了一批违规领取各类补贴、优亲厚友的线索。

目前，管理区共有129人主动交代问题，退缴违纪违规款46.4419万元。其中涉及危改、低保、改厕等方面收红包、好处费的有23人；涉及征地拆迁方面虚报冒领的有3人；涉及农机方面违反廉洁自律的17人；涉及教育系统贫困学生补助方面优亲厚友的有86人。