举办查处“四风”和腐败问题专项工作违纪款清退活动

“钟献，平桂区林业局原林改办主任，利用职务便利，利用其职务便利获取信息，从事有偿“中介”活动，为自己谋取私利，收受 “好处费”3.8万元；受到开除公职处分；沙田镇金竹村村党支部原书记邓亚土、村委会原主任盘春保……先后套取危房改造补助款、集体私分村集体收入，等分别受到开除党籍处分……”

这样的典型案例通报，在电视、网站、各种媒体上每月都能看到。2016年平桂区各级纪检监察机关紧盯重点领域，五措并举狠抓纪律审查，严查基层贪腐和群众反映强烈的问题，严惩腐败，着力减少腐败存量，营造风清气正的政治生态。

跨区域联合办案，突破限制。该区积极整合纪检干部资源，推动乡镇（街道）纪检干部跨地区交叉办案，有效减少人情案、关系案；合理调配联合工作组，案件分布差异等实际，集中优势资源重点突击。2016年，该区乡镇（街道）3个区域联合工作组，共查办案件53起。

跨系统互联互办，杜绝“遮羞”。针对各系统存在的违纪违法问题，该区纪委通过区级办案组，或各区直单位派驻纪检组长组成工作组，或涉及系统的纪检组独立办案，开展案件查处。针对问题多发领域、系统，三线并行，杜绝遮羞。初步统计，2016年，查处建设系统相关案件60起以上，民政系统相关案件18起以上。

“串联式”查办，排阻减压。针对重点线索和案件查办中遇到的困难，层层研究、逐级增力，形成了“市、区、乡”纪委串联的案件查办机制，大力排除和减少线索处置、案件查办中的阻力和压力，强化担当，确保纪律审查按规定开展。通过此举措，研究处置重要线索36条，查办相关案件65件，加大了案件查办效率。

常态化抓学习，提升质量。该委坚持利用班子会、全体干部职工会、支部“三会一课”等，常态化开展党内法规的学习，坚持学习贯彻《问责条例》《若干准则》《监督条例》，主动规范案件查办程序、步骤，提高案件质量，确保办案安全。全年开展党内法规集中学习8次，共400多人次。定期开展纪检监察干部业务培训和跟班学习，提高案件突破能力，开展业务培训3期，培训230人次。

深抓案源线索，绝不姑息。信访举报业务知识全普及全民化，充分调动群众参与党风廉政建设和反腐败工作热情，强化群众的监督权。信访下移，纪检干部主动进村入户莫摸排线索，“下潜”找线索。发挥巡察利剑作用,积极向上级巡视看齐，严格开展本级巡视工作，首轮发现问题线索50多条，进一步核实或转立案18条，严肃查办不留盲区、不设特区，最大限度减少腐败增量。